AI Act, RODO i prawo pracy zmieniają się szybciej, niż większość firm nadąża aktualizować procedury. Tłumaczymy skomplikowane wymogi prawne na język, który rozumie zespół.
Firmy chcące mieć pewność zgodności z AI Act, RODO i prawem pracy
Zespoły HR, którym zależy na czytelnych, stosowanych w praktyce dokumentach
Organizacje przygotowujące się na kontrolę lub audyt zgodności
Program
Co obejmuje
Audyt zgodności organizacji z aktualnymi przepisami (AI Act, RODO, prawo pracy)
Aktualizacja procedur i dokumentacji
Przepisanie dokumentów metodą Legal Design — czytelne, zrozumiałe dla pracowników
Wsparcie we wdrożeniu zaktualizowanych procedur w zespole
Efekt
Co dostajesz na koniec
Zaktualizowane procedury i dokumentacja zgodna z obowiązującym prawem, napisane językiem, który pracownicy faktycznie rozumieją.
FAQ
Najczęstsze pytania
Czym różni się Legal Design od zwykłego przepisania regulaminu?
Chodzi o strukturę i język dokumentu — zamiast długich akapitów prawniczych, dokument prowadzi czytelnika krok po kroku, z przykładami i czytelnym podziałem odpowiedzialności.
Czy obejmujecie też zgodność z AI Act?
Tak, to jeden z głównych obszarów audytu, obok RODO i prawa pracy.
Porozmawiajmy o wdrożeniu
Napisz do nas albo umów bezpłatną rozmowę — sprawdzimy razem, czy i jak ta usługa pasuje do Twojej organizacji.